签了劳动合同不发工资怎么办可以走吗
建德律师
2025-06-11
签了劳动合同不发工资，劳动者有权维权。依据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠工资属违法行为。长期拖欠可能导致生活困难，应及时处理。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不发工资可维权。操作如下：1. 与用人单位协商，要求支付工资；2. 协商无果，向劳动行政部门投诉，提交相关证据；3. 仍不解决，申请劳动仲裁，由仲裁委裁决；4. 或直接向法院申请支付令，要求支付拖欠工资。
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