上课犯困被开除，是否合法？

学校因学生晚上使用手机、上课犯困而开除，处理方式值得商榷。分析：从法律角度看，学校对学生的管理应当遵循教育法律法规，尊重和保护学生的受教育权。开除学籍是一种严厉的纪律处分，通常适用于严重违反校规校纪或法律法规的行为。学生晚上使用手机、上课犯困，虽可能违反学校规定，但未必构成开除学籍的充分理由，除非这些行为已严重干扰教学秩序或造成其他严重后果。提醒：若学校未给予合理的解释和充分的听证程序即作出开除决定，或该决定明显违反教育法律法规，则问题较为严重，应及时寻求教育主管部门或法律专业人士的帮助。
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具体操作：1.申诉：学生应向学校提出书面申诉，详细说明开除决定的违法性和不合理性，并提供相关证据。学校应在规定时间内对申诉进行审查，并作出答复。2.行政复议：若申诉无果，学生可向教育主管部门提交行政复议申请，附上申诉材料和相关证据。教育主管部门将对开除决定进行合法性审查，并在规定时间内作出复议决定。3.诉讼：若行政复议仍未能解决问题，学生可以向法院提起诉讼。在诉讼过程中，学生需要提供充分的证据证明开除决定的违法性和不合理性，并接受法院的审理和判决。法院将根据事实和法律，作出公正、合理的裁决。在整个过程中，学生应咨询专业律师，以确保自己的权益得到充分保障。
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处理方式：从法律角度，针对此类问题，常见的处理方式包括申诉、行政复议或诉讼。学生可以先向学校提出申诉，要求学校重新审查开除决定的合法性和合理性。若申诉无果，可向教育主管部门申请行政复议，请求撤销或变更开除决定。若行政复议仍未能解决问题，学生还可以考虑通过司法途径，向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。选择建议：在选择处理方式时，学生应综合考虑问题的严重程度、个人情况、时间成本等因素。申诉和行政复议相对较为便捷，成本较低；而诉讼则可能涉及更复杂的法律程序和较高的成本。